Принципи за ефективно управление на отрасъл туризъм

• Научност в управлението- съгласно него следва да се познават обективните закони и закономерности, влияещи в/у дейността на предпиятието:

Наредба за категоризация; Закон за туризма; Длъжностна характеристика; Правилник за вътрешния ред; Системи за безопасност; НАССР

• Принцип на демократичността- груповия ум значи повече от индивидуалния в резултат на привличане на общата мощ навсички кадри в обсъждането на решение за възникнал пролем; личната отговорност на всеки от тях ще е по-голяма

• Принцип на едноначалието- прилага се при избор на управленеско решение; необходимо е, за да има еднолична отговорност; за да се знае ако решението е благополуно кой трябва да е мотивиран и обратно. Освен това принципа за едноначалието има още един аспект, изразен в това, че всеки служител следв ада получава заповеди и разпореждания само от един ръководител (най- добре това да е прекия му ръководител).

• Принцип на подбор на кадрите- съгласно него кадрите следва да бъдат така подбирани за съответните длъжности, че тяхното образование, квалификация, знания и умения да кореспондира с правата и отговорностите на длъжността; принципа се изразява и в павилното йерархиране на туристическите кадри

• Принцип за конкретност- съобразно този принцип всеки възникнал проблем се отнася към следната квалификация:

вид	пример
всеобщ проблем	ниско заплащане, липса на квалификация, бедни туристи, свръхпредлагане
всеобщ, но за едно звено	некачесвено строителство, инфраструктура
всеобщ за цялото предприятие	гореспоменатите + евентуално лошо ръководство, липса на персонал, задължения
уникален	Световна финансова криза
уникален с тенденция да се превърне във всеобщ

• Принцип за рационално управление- има два принципа:

  • при определено ниво на разходи от всякакво естество следва да се постига оптимален резултат за това ниво на разходите

  • максимална печалба с минимални разходи; идеята е за оптимизиране на дейността