Полезно за вас: Речник | Игри | Новини | Фирми | Рецепти | Обяви
Начало на реферати

Класификация на източниците на капитала


Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-04 | 61 сваляния

Класификация на източниците на капитала

Според принадлежността на средствата и характера на задълженията които се пораждат капитала бива собствен и заемен (привлечен)

-собствения капитал характеризира общата стойност на собствените средства на фирмата.към него се отнасят основен капитал,резерви и финансов резултат.

-заемния (привлечен) капитал включва привлечените парични или други имуществени ценности,които подлежат на връщане в определен срок.това са задължения към банки,доставчици,персонал,държавен бюджет,НОИ и други.

Според срока за който са осигурени финансовите ресурси дългосрочни и краткосрочни

-дългосрочните са със срок на изискуемост над 1 година и се използват предимно за придобиване на дълготрайни активи

-краткосрочните са със срок на изискуемост до 1 година и се използват за придобиване на краткотрайни активи

Според това резултат от каква дейност са средствата вътрешни и външни

-вътрешните са амортизации,резерви,печалба

-външни източници са капитали които се осигуряват на финансовия пазар или чрез банкови заеми или финансирания които са средства получени безвъзмездно от бюджета или други фирми.

-нетрадиционните източници - се отнасят лизинга,факторинга и други



Класификация на източниците на капитала

Добави своя коментар:



Тагове от реферата: , , ,

Изтегли в DOC | PDF | ZIP

Подобни материали


Същност и мениджмънт на производството Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 64 прочитания
ПЛАНИРАНЕ НА ЧОВЕШКИ РЕСУРСИ Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 93 прочитания
Стил на ръководството-същност и типове,Индивидуален стил на ръководителя.Ситуационен стил на ръководителя Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 202 прочитания
Финансиране на дейността и разпределение на доходите Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 32 прочитания
Опазване околната среда от замърсяване с отпадъци Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 227 прочитания
Поведенска модификация и организационна ефективност.А-В-С-модел на поведение.Ролята на предпоставките на формиране на поведението Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 142 прочитания
Митническо производство Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 62 прочитания
ТЪРГОВСКИ (МАРКЕТИНГОВИ) КООПЕРАЦИИ В ЗЕМЕДЕЛИЕТО ОСНОВНИ ВИДОВЕ И ОСОБЕНОСТИ НА ОРГАНИЗАЦИОННИЯ ИМ СТАТУТ Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 57 прочитания
ПОДБОР НА ПЕРСОНАЛА Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 59 прочитания
Анализ на труда в организацията Мениджмънт и човешки ресурси | 2010-08-08 | 188 прочитания