Въпрос 1 СЪЩНОСТ НА ТРУДА

Понятието труд е известно на всеки човек и всеки го приема като нещо неизбежно, което се разбира от само себе си. В действителност при тълкуването на понятието труд съществуват 5 основни подхода:

• семасиологически (семантически) смислов подход, който търси същност на понятието труд в произхода на думата. Понятието труд се използва в староанглийския език и се тълкува като мъка, страдание на човек. В славянските езици понятието труд се тълкува като работа. В българския тълковен речник понятието труд е записано като усилие, мъка, напрежение, тегоба, която изпитва човек, докато върши нещо

• физиологически подход, която тълкува труда като процес на изразходване на човешка физическа и нервно-психическа енергия при производство на стоки и услуги

• дейностен подход (функционален) , който тълкува понятието труд като целесъобразна дейност на хората, насочена към задоволяване на материални и духовни потребности. Този подход разглежда труда като човешка, целесъобразна дейност, икономическа работа на човека, процес на взаимодействие между човека и машините или някакви предмети на труда; труда е специфично отношение на човека към природата

• социологичен подход, тълкуващ труда като система от отношения между хората, участващи в трудовия процес. Отношенията между хората се делят на: отношения между личност и администрация (всякакъв вид началник); отношения между личност и формалната група; отношения между личността и неформалната група; отношение между личността и професионалните и синдикални организации

• икономическия подход тълкува понятието труд като обществен труд, т.е. този труд, който възниква и съществува при производството на дадена стока или услуга, предназначена за пазара.

Обществения труд е в резултат на разделението и кооперацията на труда. Разделението на труда е процес на обособяване на различни видове труд. Кооперацията на труда е специфични форми за обединяване на различни видове труд. Отделната личност, която